第三节 懂得适时理性妥协-《少生气的智慧》
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到晚上休息时,他们的领队询问白天各人伐树的成绩,同伴中有人答道。“塔尔砍倒53株,我砍倒49株,罗斯福使劲咬断了17株。”这话对罗斯福来说可不怎么顺耳,但他想到自己砍树时,确实和老鼠一样,不禁自己也好笑起来。
在和领导相处时,不但要能接受领导的各种指派,还要能够承受被误解、被错怪、被无端训斥所带来的苦痛。不能顶撞、不能争辩、更不能和他对着干。只有这样,才能用内心的苦水保住你的职位,使上司不厌恶你、不排斥你。
袁子扬是一家制衣有限公司的保卫科副科长。他工作扎实,尽心尽力,在公司有较好的声誉。
有一天早晨。他刚走进公司大门,便被老板叫到了办公室。
“袁科长,你们保卫科是干什么吃的。昨天晚上安排几个人值班?值班时都在干什么?”老板冲着他劈头盖脸就是一顿斥责:“你也有不可推卸的责任。你当月的奖金全部扣除。”
袁子扬心里不明白到底发生了什么事?话又说回来,即使有事也怪不上自己。昨天晚上他休假,由陈科长带的班呀!
事后,他才搞清楚了事情的起因。原来,昨天晚上几个盗贼潜进公司财务科。盗走了一笔购料款。老板为此发的火。尽管这样,责任不在自己。为什么要训斥我,还要扣掉当月奖金呢?
袁子扬思来想去始终想不通。心高气傲的他,委屈得直想哭。
心想,自己平时工作那么认真,为了公司的安全付出了多么大的心血呀!老板平白无故为什么要处罚自己呢?
他想找老板论理,讨个说法。转念又想:“人在屋檐下,怎能不低头?如果为了这点事破坏了自己以往的形象实在有些不划算。打掉门牙咽下肚,权且当一次替罪羊吧!”
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